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1. O Imposto Suplementar é cobrado com multa de ofício de 75% e juros de mora. A multa de ofício terá redução de 50% se paga dentro do prazo de vencimento da Notificação de Lançamento. Os juros de mora são calculados conforme instruções para preenchimento do campo 09 do Darf, descritas no item "3" abaixo. 2.

Não necessariamente o contribuinte pagará multa na malha fina. Ao consultar a situação da declaração enviado no portal do e-CAC, saberá se foi pego ou não. São duas opções caso isso tenha ocorrido: procurar os erros e fazer a declaração retificadora.

Como fazer o pagamento da multa da malha fina do Imposto de Renda? Entrega da declaração e restituição O prazo para entrega das declarações está acabando e as pessoas querem saber mais sobre a malha fina do Imposto de Renda. Saiba mais: Cair na malha fina é o temor de milhões de brasileiros que declaram o Imposto de Renda todos os anos.

Se isso acontecer, será preciso pagar 1% de multa ao mês sobre o imposto devido limitado a 20% da diferença do tributo. Caso não retifique a declaração, a Receita pode entender que você agiu de má-fé e sonegou imposto. Assim, a multa será maior, podendo chegar a até 75% do imposto devido, atualizado pela Taxa Selic.

Cidadão que possui pendências na sua Declaração de Imposto de Renda. Acesse o sistema Meu Imposto de Renda e clique na opção Pendências de malha. Acesse o canal abaixo e digite o número da intimação e o CPF para iniciar. Em seguida, informe os documentos que serão enviados à Receita Federal.

Como o inglês é bastante requisitado dentro das empresas, o profissional licenciado, que tenha total domínio do idioma, pode trabalhar com revisões, edição, redação e traduções de textos técnicos, acadêmicos ou literários. Lembrando que quanto mais o profissional se qualifica para o mercado de trabalho, melhores são suas ...

Beginners (A1) Você tem alguma noção básica de inglês mas ao mesmo tempo não tem muita seguridade nos conhecimentos adquiridos? Então você é um Beginner! Dê seus primeiros passos com o inglês Você ainda não é capaz de usar a língua em qualquer situação prática de trabalho, mas pode começar a cumprimentar e se apresentar a pessoas de outros países.

Watch on É fácil aprender inglês? Apesar de sua ortografia maluca e de uma longa lista de verbos irregulares, a língua inglesa continua a ser um dos idiomas mais falados do mundo. Ela é o principal idioma das áreas globais de ciência, aviação, diplomacia, negócios e turismo - e também na internet.

Posso fazer essa graduação ou é necessário que eu tenha feito antes algum curso de Inglês separado?" O domínio da língua inglesa é cobrado na maioria dos vestibulares. Porém, o ...

(Você disse que terminaria o trabalho hoje.) William Feather, um editor americano, disse certa vez: "A polidez é uma maneira barata de fazer amigos". Agora que você está bem equipado com as vocabulário e expressões educadas, talvez seja o momento certo para se inscrever em um curso de Inglês no exterior e fazer amigos pelo mundo todo!

Sem dúvidas um dos principais direitos trabalhistas é o de férias remuneradas. O trabalhador adquire esse direito após 12 meses de trabalho. Contudo, a data de fruição das férias deverá ser definida em acordo entre o trabalhador e seu empregador. Quanto à duração, em regra, as férias correspondem ao período de 30 dias corridos.

Dessa maneira, concluímos novamente que o empregado tem direito a ter sua carteira assinada e direito a todas as verbas trabalhistas do tempo em que trabalhou "avulso" de forma retroativa. Não deixe de ler 10 direitos que todo empregado deve saber. Adquira agora o nosso eBook e saiba muito mais sobre os seus direitos trabalhistas:

Quais são os principais direitos trabalhistas? 1. Registro na CTPS 2. Pagamento de salário 3. Férias 4. 13º Salário 5. Descanso semanal 6. Vale-transporte 7. Horas Extras 8. FGTS

Dentre os direitos do trabalhador com carteira assinada estão o descanso semanal remunerado, seguro desemprego, FGTS, entre muitos outros. Quando você tem a sua carteira de trabalho registrada tem-se uma maior segurança e uma comprovação do vínculo empregatício. Conheça agora os 23 direitos básicos do trabalhador com carteira assinada:

Para começar, ele tem direito a férias remuneradas e 13° salário, direitos concedidos pela CLT (Consolidação das Leis do Trabalho). O trabalhador com registro em carteira conta com ...