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Passageiros enfrentam filas para cadastrar Bilhete Único e pagar R$ 5 na tarifa nos trens No posto da Riocard na Central do Brasil, a fila tinha, pelo menos, 50 pessoas no começo da manhã para ...

Ele então foi perguntado sobre a proposta de compra pela empresa americana, que ofereceu cerca de 500 milhões de libras (3,1 bilhões de reais, aproximadamente) por 94,1% das ações do clube.

Confira como continuar pagando R$ 5 nos trens no Rio; tarifa de R$ 7,40 entra em vigor no dia 2 Para ter direito ao benefício, é preciso possuir o Bilhete Único Intermunicipal. Ativação para quem tem o cartão expresso e o vale-transporte pode ser feita pessoalmente ou pela internet

Rio de Janeiro Veja também Reajuste para R$ 7,40 entra em vigor no início do próximo mês, mas acordo entre governo e SuperVia manterá valor de R$ 5 na Tarifa Social Ferroviária para cerca de 200 mil usuários.

Com a virada do ano, chegou o já esperado aumento da tarifa de trens e metrô na capital paulista, que, a partir desta segunda-feira (1º), custa 5 reais. O aumento foi de 0,60 centavos. Já o ...

Publicado em: 10 de junho de 2020. Fraudes prejudicam idosos que usam

Quem perdeu ou foi vítima de roubo, furto ou extravio de documentos

Cartões. Agora, é possível ativar ou desativar a qualquer momento o NFC,...

de...

Governo Federal, recebeu e usa o cartão, mas acabou bloqueando a senha...

A nova possibilidade de encerrar o vínculo trabalhista objetiva cessar os denominados "acordos informais de demissão", considerados fraude trabalhista do ponto de vista legal. A partir disso, confira abaixo quais verbas são devidas na rescisão por acordo, prevista no artigo 484-A da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT):

O que ganho com o acordo com a empresa? Você empregado ao fazer acordo com a empresa nos moldes propostos pela reforma trabalhista, irá ganhar: 1. 80% do FGTS, sendo que os 20% restantes permanecerão em conta. Vale lembrar que em caso de compra de imóvel, o empregado poderá sacar o FGTS integralmente. 2. Receberá 50% relativo ao aviso prévio. 3.

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O Saque Rescisão Contrato de Trabalho por Acordo entre Empregador e Trabalhador formalizado a partir de 11/11/2017 é uma modalidade que o trabalhador tem direito ao saque da conta do FGTS quando ocorre rescisão por acordo de ambas as partes para as rescisões formalizadas a partir de 11/11/2017.

Acordo para sair da empresa é ilegal? Não. Antes da nova legislação, o acordo consistia no empregador demitir o funcionário sem justa causa e este, por sua vez, geralmente acordava em devolver a multa de 40% do FGTS para o empregador. Esse acordo era ilegal, pois o funcionário tem o direito a esses 40% e o empregador não poderia reaver ...