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Enter "Tap on Mobile" - a suite of software tools enabling mobile devices to accept contactless payments without the use of an external reader, USB or "dongle.". Tim Dziubek, Director of Payment Products at Discover Global Network, says acquirers are seeing huge demand building for such solutions. According to Dziubek, three factors ...

Tap to Phone es una tecnología que Visa ya tiene implementada en más de 60 mercados alrededor del mundo y en Latinoamérica y el Caribe ha permitido habilitar 280.000 terminales de pago en los celulares.

Visa's Tap to Phone turns any NFC-enabled Android mobile device into a working point of sale or acceptance device. No additional tech needed. Sellers simply download an app and they can easily accept contactless payments in a secure, touchless and convenient experience for customers. The technology is already available in 15 countries with ...

Mobile Windows Phones are finally (!) getting mobile payments If you're one of the very few who own a Windows 10 handset, and have a compatible credit card, you'll be able to use Microsoft Wallet...

A tecnologia Tap on Phone surgiu para agilizar os processos de cobrança do seu negócio através de uma solução de pagamento sem contato. Favorecendo não apenas suas vendas, mas também a experiência dos seus clientes, que passam a pagar por suas compras com mais agilidade, facilidade e segurança. Outras vantagens que seu negócio pode ...

Troque Habib's por Outback Steakhouse, Líbano por Austrália e Estados Unidos por Brasil. Temos, em linhas gerais, o fenômeno que o correspondente Terrence McCoy relatou no jornal The ...

Brasileiro Alberto Saraiva e a história da criação do Habib's. Sozinho, ele conquistou 16 lojas. A 17ª loja foi a primeira franquia e surgiu em 1992. A história de uma das maiores redes de fast food do Brasil tem uma tragédia por trás. Nascido em 06 de junho de 1953 em uma vila portuguesa chamada Celorico da Beira, Alberto Saraiva veio ...

Habib's é uma rede brasileira de restaurantes de comida rápida, especializada em culinária árabe. A rede vende mais de 600 milhões de esfirras por ano, empregando 22 mil colaboradores em seus 421 restaurantes, distribuídos em mais de cem municípios em 20 unidades federativas .

Graças a Almeida e aos donos das demais 260 lojas Habib's espalhadas por 15 estados, a cadeia deverá alcançar 800 milhões de reais de faturamento em 2005 -- 160% mais que há cinco anos. O Habib's obteve sucesso ao apostar num mercado cobiçado por praticamente todas as empresas de consumo nos dias de hoje: os consumidores de baixa renda.

Atualmente a rede tem cerca de 22 mil funcionários por todo o Brasil e é reconhecido como o maior fast food de comida árabe do mundo. É também a terceira maior rede de fast food brasileira, perdendo apenas para a Casa do Pão de Queijo e o Giraffas.

Em relação aos orçamentos, para ter uma noção mais clara a respeito de rendas mensais, o salário mínimo em 2021 é de 665 Euros. Também é válido lembrar que o custo de vida em cidades maiores, como Lisboa e Porto, é mais alto, e, dependendo da época do ano, os valores podem variar bastante.

Salário em Portugal. O salário mínimo em Portugal é de 760€ em 2023. O valor está abaixo do necessário para viver no país, assim, para um casal em que cada um ganha o mínimo pode ser bem apertado dar conta de todos os gastos. Entretanto, nas cidades menores é possível viver com um salário mais baixo.

por Patrícia Alves Estudo revela quanto dinheiro precisa para viver em Portugal Especialista fala do valor mínimo para estar fora da pobreza Portugal é sem dúvida nenhuma um dos países europeus com o custo de vida mais reduzido. Além disso, o país, que tem uma temperatura ótima, está no topo mundial em termos de segurança, saúde e educação.

O salário mínimo em Portugal em 2023 é de 760€ bruto. Levando em conta os descontos da Segurança Social, o salário líquido cai para cerca de 676€. O aumento foi de 7,8%, a mesma taxa de inflação média de 2022. Infelizmente há ainda muitas pessoas em Portugal que recebem apenas o ordenado mínimo.

O salário mínimo em Portugal é de € 760 em 2023. O plano do atual governo é fazer aumentos graduais até o valor de € 900 em 2026. Segundo dados recentes do Instituto Nacional de Estatística (INE) de Portugal, a remuneração bruta mensal tem tido aumentos e está entre 1.100 e 1.500 euros.